เลือกนักบัญชี...ไม่ใช่ซื้อหวย..ต้องเลือกให้ดี

 





เรื่อง คัมภีร์เงิน


    ผู้คนส่วนใหญ่ตัดสินใจเลือกแพทย์ประจำตัวเพราะคลินิกหรือโรงพยาบาลนั้นๆ อยู่ใกล้บ้าน  ถึงแม้ว่าพนักงานต้อนรับจะหน้าหงิกหรือพยาบาลแสนจะดุ  ผู้เขียนก็เป็นหนึ่งให้คนส่วนใหญ่นี้ด้วยเหมือนกัน แต่หากคุณคิดจะเลือกนักบัญชีด้วยเหตุผลนี้ล่ะก็ อย่าลืมว่า แพทย์หรือทันตแพทย์ล้วนแล้วแต่มีคุณวุฒิที่ได้รับการยอมรับจากแพทยสภา ในขณะที่นักบัญชีของคุณอาจจะไม่ได้มีวุฒิทางบัญชีเลย เพราะในความจริงแล้วใครๆ ก็เรียกตัวเองว่าเป็นนักบัญชีได้ เพราะไม่จำเป็นจะต้องจบบัญชีโดยตรงหรือมีประสบการณ์ใดๆ ซึ่งคนไทยส่วนมากมักขี้เกรงใจไม่กล้าถามประวัติอย่างลึก 


    นักบัญชีของคุณควรได้รับ C.P.A. (ย่อมาจาก Certified Public Accountant คือผู้ตรวจสอบและรับรองบัญชีที่ได้รับอนุญาต) ที่รับรองโดยสภาวิชาชีพบัญชี ในพระบรมราชูปถัมภ์ ถึงตอนนี้หากคุณมีคำถามว่า ‘แล้วจะเลือกนักบัญชีอย่างไรดีล่ะ’ ต่อไปนี้คือคำตอบ


    อันดับแรก คุณควรพยายามหานักบัญชีให้ได้ก่อนเริ่มธุรกิจ เพราะนักบัญชีจะช่วยแนะนำโครงสร้างบัญชีให้กับธุรกิจของคุณตั้งแต่เริ่มต้น นักบัญชีที่ดีจะช่วยวางแผนธุรกิจให้คุณรวมถึงแผนทางภาษีด้วย และหากคุณต้องการนักบัญชีเพื่อดูแลบัญชีส่วนตัวของคุณล่ะก็ ไม่ใช่มาเริ่มหาวันสองวันก่อนหมดเขตยื่นแบบขอคืนภาษีล่ะ  คุณควรหาให้ได้ก่อน 31 มีนาคม ของแต่ละปี


    ลำดับต่อมา บางคนหานักบัญชีจากคำแนะนำของคนรู้จัก แต่คุณแน่ใจได้อย่างไรว่านักบัญชีคนนั้นจะดีและเหมาะกับธุรกิจคุณ นักบัญชีที่มีอยู่มากมายในท้องตลาดนั้นมีความหลากหลายมาก ไม่ว่าจะเป็น คุณวุฒิ ทักษะ ประสบการณ์ ความเป็นกันเอง ธุรกิจของคุณจะประสบความสำเร็จหรือไม่ส่วนหนึ่งขึ้นอยู่กับนักบัญชีที่คุณเลือกด้วย คุณต้องดูว่าธุรกิจของคุณต้องการนักบัญชีแบบใด หากเป็นธุรกิจเล็กๆ ที่ค้าขายแต่ในประเทศ คุณคงไม่จำเป็นต้องเลือกนักบัญชีที่มีประสบการณ์เชี่ยวชาญในการทำงานบริษัทนานาชาติ  คุณควรทำรายการคุณสมบัตินักบัญชีที่ต้องการแล้วเลือกนักบัญชีที่ได้รับเครื่องหมายกากะบาทมากที่สุด 


    สิ่งต่อไปที่ควรพิจารณา ก็คือค่าจ้าง  ว่าราคาเท่าไหร่ มีแบบเหมาจ่ายหรือไม่ หากเป็นนักบัญชีรุ่นเก่า เขาจะคิดค่าจ้างรายชั่วโมง ผู้เขียนไม่แนะนำให้จ้างคนกลุ่มนี้ ให้เลือกคนที่คิดเป็นแบบก้อนไปเลยดีกว่า คุณจะได้ไม่ต้องประหลาดใจหากมีใบเรียกเก็บเงินเพิ่มตอนปลายปี

 
    อีกอย่างที่สำคัญก็คือ คุณต้องรู้สึกชอบหรือถูกชะตากับทีมนักบัญชีด้วย เพราะเขาจะแนะนำในเรื่องที่สำคัญๆกับคุณ คุณจะต้องไว้ใจพวกเขาได้ และรู้สึกสบายใจที่จะให้พวกเขามาดูการเงินของบริษัทได้ทุกเมื่อที่ต้องการ การเลือกคนที่คุณ ‘คลิก’ ด้วยไม่ผิดหลักการเลือกพนักงานหรอก อย่าลืมถามด้วยว่าเขาจะเข้ามาดูบัญชีคุณบ่อยแค่ไหน หากมาแค่ปีละครั้งเพื่อดูเรื่องคืนภาษีและบัญชีให้ล่ะก็บอกลาไปได้เลย คนกลุ่มนี้ไม่ใช่แบบที่คุณต้องการ นักบัญชีที่ดีจะต้องหมั่นมาพบพูดคุยกับลูกค้า และมาพบที่บริษัทของคุณได้ในเวลาที่คุณสะดวก ต้องถามด้วยว่าหากเขาป่วยหรือลาพักผ่อนยาวแล้วใครจะเป็นคนมาดูแลคุณ หากเขามีเครือข่ายที่ดีก็ควรจะมีคนที่เป็นตัวแทนให้คำปรึกษาแก่คุณได้ในช่วงนั้น 


    หากคุณเลือกที่จะใช้นักบัญชีจากบริษัทเล็กๆ ถามตัวเองว่านักบัญชีมีแผนสำรองอะไรหากมีเรื่องภาษียากๆ เข้ามา  ก็เหมือนคุณไปพบแพทย์อายุกรรม หากคุณป่วยเป็นโรคเฉพาะเขาก็ควรส่งคุณไปยังแพทย์ที่เชี่ยวชาญโรคนั้นๆ ได้


    การเลือกนักบัญชีไม่ใช่การซื้อหวย คุณต้องมีแผนไม่ใช่เลือกใครก็ได้ เพราะนักบัญชีไม่ได้มีมาตรฐานเดียวกันทั้งหมดทั่วประเทศ...!!! 


www.smethailandclub.com
ศูนย์รวมข้อมูลเพื่อความสำเร็จของธุรกิจ SME (เอสเอ็มอี)

RECCOMMEND: FINANCE

The Ostrich Effect พฤติกรรมปิดหูปิดตาทางการเงิน ภัยเงียบที่ SME ห้ามมองข้าม  

มารู้จัก “The Ostrich Effect” พฤติกรรมปิดหูปิดตาทางการเงิน ที่ SME หลายคนกำลังตกหลุมพราง กับดักใหม่ของการทำเป็นไม่เห็นปัญหา แต่กลับสะสมจนกลายเป็นระเบิดเวลาพาธุรกิจพัง

ยูโอบี ชี้พฤติกรรมผู้บริโภคไทยปี 68 เน้นจ่ายเพื่อคุณภาพชีวิตที่ยั่งยืน

แม้ค่าครองชีพจะยังสูง แต่ “ความมั่นใจทางเศรษฐกิจ” ของคนไทยเริ่มกลับมา ผลสำรวจจาก UOB x BCG เผยว่า คนไทยปี 2568 ใช้จ่ายอย่างมีสติ เน้น “คุณภาพชีวิต สุขภาพ และประสบการณ์” มากกว่าการซื้อของฟุ่มเฟือย

ใครเก็บเงินไม่เคยอยู่!   มาดู 6 แนวคิดการออมฉบับเด็กมัธยม ที่ง่ายจนผู้ใหญ่บางคนยังคิดไม่ถึง

ถ้าเป็นผู้ใหญ่แล้วมันหัวหมุนไม่รู้จะจัดการทางการเงินยังไง? มาหาคำตอบได้จาก วิน – ภาสวิน ตันตินิติ นักการเงินวัย Teen ที่จะเฉลยให้รู้ว่า แค่มีเบสิกแน่นๆ และลงมือทำอย่างจริงจัง เรื่องการเงินที่ใครก็ว่ายาก อาจจะไม่ยุ่งยากอย่างที่คิดเสมอไป